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建立“干部职工轮值集体学习制度”，每周五下午开设干部职工学习讲坛，由局内全体干部职工轮流登台为大家讲课，每一节课讲完后，由局领导现场评价，并就所讲内容展开讨论，让广大干部职工互学互进，共同学习，共同提高。同时，在保证局内常规性学习的基础上，采取“引进来、走出去”的办法，准备近期邀请纪检委、法院、检察院、党校到局内讲学，有效提升干部职工的法律素养、业务能力和廉政意识。

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